Jak můžeme dodržováním našich zásad důvěry a předpisů vytvořit udržitelný a inkluzivní svět?
Společnost Schneider Electric se zavázala dodržovat zásady důvěry prostřednictvím vysokých sociálních, správních a etických standardů, aby do roku 2025 dosáhla environmentálních, sociálních a správních cílů (ESG) a uhlíkové neutrality na cestě k udržitelnějšímu a inkluzivnějšímu světu. Schneider Electric je nejudržitelnější a nejetičtější společnost na světě, která podporuje udržitelnost a posílení ekosystému tím, že uplatňuje společenskou odpovědnost firem (CSR) a uplatňuje zásady a postupy pro řešení environmentálních a sociálních problémů, a vytváří tak přidanou hodnotu pro naše zainteresované strany.
Seznamte se s naší Chartou Důvěry, která zavádí naše závazky důvěry v oblasti životního prostředí, udržitelnosti a řízení ve snaze dosáhnout ekologického vlivu a cílů v oblasti inkluze. Naše zásady v oblasti etiky a dodržování předpisů zajišťují, že zaměstnanci splňují očekávání v oblasti chování a vědí, jak provádět klíčové úkoly. Naše politika lidských práv definuje, jak se náš postoj k pravidlům Lidských práv vztahuje na naše každodenní činnosti. Seznamte se s našimi zprávami o udržitelnosti a dodržování předpisů vytvořenými v souladu s naším kodexem chování, abychom se ujistili, že dodržujeme to, co slibujeme. Vyzkoušejte Trust Line, náš důvěrný systém upozorňování pro naše interní i externí zainteresované strany, který jim pomáhá nahlásit jakékoli případy nevhodného chování nebo nedodržování předpisů, aby mohla být přijata příslušná opatření. Cílem společnosti Společnost Schneider Electric je podniknout obchodní kroky na základě našich zásad důvěry, abychom prosazovali lidská práva v celém našem hodnotovém řetězci a budovali a posilovali inkluzi v našich interních i externích obchodních ekosystémech.